Muttersein oder Karriere.

👩🏻‍💻 Die Frage ist alt und doch immer wieder aktuell. Haben Frauen die gleichen Chancen wie Männer? Die Antwort ist ernüchternd: Nein. 👎🏼

Denn Studien belegen, dass Frauen im Schnitt weniger verdienen, seltener in Führungspositionen aufsteigen und häufiger arbeitslos sind als Männer. Schuld an dieser Misere ist nicht zuletzt der schwierige Spagat zwischen einem anspruchsvollen Beruf und dem Leben mit einem oder mehreren Kindern.

Eine Managerin, die vor einem Meeting schnell noch Milch abpumpt, oder eine Elektroingenieurin, die das neue Kraftwerk am heimischen PC durchplant, zählen zu den Ausnahmen.

Ich saß heute mit einer schwangeren Freundin auf ein Tee zusammen und kam aus dem Gespräch etwas sprachlos zurück ins Büro. Ihre neue Abteilungsleiterin prahlte vor versammelter Mannschaft, dass sie nach 8 Wochen wieder Vollzeit arbeiten ging und man ja nicht „in die Teilzeitfalle“ tappen soll. Es folgten noch mehrere Aussagen, die meine Kollegin und andere Mütter schockierten. Es wurde den Kolleginnen mitgeteilt, so schnell wie möglich wieder Vollzeit in den Beruf zurückzukehren, denn man könne sich ja eine Haushaltshilfe und Nanny anschaffen.

Tut mir leid – aber was ist daran verkehrt, Mama und Beruf vereinen zu wollen, wenn wir es dank Teilzeit und mobiles arbeiten schlichtweg können? Muss ich mich nun zwischen schwarz und weiß knallhart entscheiden? Ich glaube nicht.

Unternehmen können viel dafür tun, dass die bei ihnen angestellten Mütter weiter ihr berufliches Potenzial entfalten können: Wer sagt, dass gute Arbeit immer nur in Vollzeit mit festen Arbeitszeiten und beim Arbeitgeber vor Ort geleistet werden kann? Ich bin seit 7 Jahren eine workingmom. Habe mich bewusst entschieden, ein Jahr mit meinem Sohn zu Hause zu bleiben und dann für 30 Stunden die Woche wieder einzusteigen. Mache ich meinen Job schlechter? Ich glaube nicht.

Traurig nur, dass es immer noch Gesprächsthema ist und werdende Mütter entmutigt werden.

🙌Ja – man kann beides unter einem Hut bekommen.

💪🏼Und ja – wer will kann auch mit Kind Karriere machen.

Wie seht ihr das?